為貫徹落實黨中央關于在全黨大興調查研究的工作部署，拓展工作思路，進一步提升國有企業管理水平，探討改革改制新思路、新做法。5月12日，輕紡集團黨委副書記、總經理余剛，副總經理鄒寧及工作人員一行到重慶水泵公司交流調研。公司黨委書記、董事長李方忠，黨委副書記、總經理張波等班子成員陪同。
余剛一行參觀了公司車間現場，對公司現場管理工作給予了高度評價。調研交流會上，雙方單位就改革創新、產品研發、人才隊伍建設、信息化建設等方面進行了深入地交流學習，將一些好經驗、好方法進行彼此分享，達到“帶著問題調研、形成思路實踐”的成效。將日常工作中遇到的困難和問題進行了溝通探討，討論中大家相互借鑒、相互學習，以尋求更好的工作方法。
通過此次學習交流，有效促進了兩家單位“科改示范企業”相關工作的推動和管理工作，大家一致表示，一定要及時調整自己的工作思路，在借鑒工作經驗的基礎上，結合實際情況，博采眾長，取長補短，交流活動也增強了兩家單位間的友誼，為今后工作打下堅實基礎。