為持續推動主題教育走深走實、見行見效，6月19日，寶塔實業公司黨委召開主題教育調查研究專題研討會。公司領導班子，各黨總支、黨支部書記，各部門、各分廠負責人，主題教育領導小組辦公室全體人員約30人參加會議。
會上，公司領導班子立足崗位實際，并結合分管領域，依次交流分享了《西北軸承未來發展路徑之我見》《寶塔實業人力資源優化和建設》《生產精益管理的現狀和實施路徑》《紀委、工會工作如何在改革脫困過程中為主業經營可持續發展提供保障支持》《西北軸承成本費用管控的措施和對策》《短期內解決寶塔實業歷史遺留問題敏感性分析》《當前背景下如何快速恢復和開拓市場的幾點意見》《西北軸承工藝現狀及改進優化措施》《主要消耗性輔材管控現狀和改進措施分析》《質量控制現狀與改進措施》等調研成果。部分黨員干部圍繞領導班子調研報告作了“雙隨機”交流研討，進一步談感受、談體會、談想法，表達了立足崗位干實事、求實效、創實績的信心和決心。
會議指出，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的總要求是“學思想、強黨性、重實踐、建新功”。要落實這一總要求，一是要加強理論學習，二是要深化調查研究，通過理論學習來實現“學思想、強黨性”，通過調查研究來達到“重實踐、建新功”。按照公司主題教育安排部署，公司領導班子領題調研，經過一個月的集中深入調研和認真思考，形成了既有理論高度、又有實踐深度的調研報告，提出了很多真知灼見，為深入推動主題教育取得新成效、開創公司高質量發展新局面奠定了良好基礎。
會議要求，一是要正視問題，樹立發展信心。要堅持問題導向，正視調研中發現的各類問題，找到破解難題的辦法和路徑，堅定信心、團結奮斗，切實把解決問題作為檢驗調查研究實效的“試金石”，作為推動公司高質量發展的突破口。二是要突出重點，狠抓工作落實。公司領導班子要結合生產經營實際，進一步提煉調研成果，制定階段性工作目標和工作計劃并組織實施，切實把調研的“問題清單”“建議清單”轉化為實實在在的“成效清單”。三是要務實調研，建立長效機制。全體黨員領導干部要以此次主題教育為契機，大興務實之風，常態化開展調查研究，不斷把工作抓實、基礎打實、步子邁實，切實將調查研究成果轉化為推動公司高質量發展的強大動力和生動實踐。